Trámites

Ministerio del Trabajo – Absolver consultas de Régimen Laboral y Gerentes institucionales.






Ministerio del Trabajo – Absolver consultas de Régimen Laboral y Gerentes institucionales.

Trámite orientado a absolver consultas referentes a calificación de régimen, cambio de denominación, implementación de Régimen Laboral y otros temas sobre los subsistemas de Talento Humano, para ello recepta la solicitud escrita (Oficio ingresado a través de Quipux o de la Dirección de Secretaría General), o solicitud verbal en las oficinas del Ministerio del Trabajo o telefónicamente, El Ministerio del Trabajo entregará un oficio de respuesta escrita (Oficio) o respuesta verbal en las oficinas del Ministerio del Trabajo o telefónicamente, a través de la Dirección de Apoyo a la Gestión de Talento Humano.

Costo del trámite: Sin costo

Formas de pago: No aplica

Tiempo de entrega: Días

Propósito: Brindar asesoría directa a las y los ciudadanos en materia relacionada a la Administración del Talento Humano y Remuneraciones del Servicio Público.

Procedimiento:

Actividades Generales:
1. Entregar solicitud escrita (oficio ingresado a través de Quipux o de la Dirección de Secretaría General) o solicitud verbal en el Ministerio del Trabajo.
2. Oficio de respuesta escrita o verbal.

Requisitos:

  • Básico – Solicitud escrita

 

Ministerio de Trabajo

El Ministerio del Trabajo de Ecuador, es la Institución rectora de políticas públicas de trabajo, empleo y del talento humano del servicio público, que regula y controla el cumplimiento a las obligaciones laborales mediante la ejecución de procesos eficaces, eficientes, transparentes y democráticos enmarcados en modelos de gestión integral, para conseguir un sistema de trabajo digno, de calidad y solidario para tender hacia la justicia social en igualdad de oportunidades

La Visión del Ministerio de Trabajo ha sido definida en función a los lineamientos generales de las autoridades; en este contexto se plantea un propósito estratégico que prioriza su enfoque en garantizar los derechos de la ciudadanía laboral promoviendo un trabajo digno en todas sus manifestaciones.

Objetivos del Ministerio de Trabajo

  1. Incrementar el Trabajo Digno en Igualdad de Oportunidad y de Trato.
  2. Incrementar el Cumplimiento de Derechos y Obligaciones de la Ciudadanía Laboral.
  3. Incrementar la Eficiencia Operacional.
  4. Incrementar el uso eficiente del presupuesto.
  5. Incrementar el uso eficiente de los recursos físicos y tecnológicos.
  6. Incrementar el Desarrollo del Talento Humano

 



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