Trámites

Certificado de no tener impedimento para ejercer cargo público para ecuatorianos – Ministerio del Trabajo






Certificado de no tener impedimento para ejercer cargo público para ecuatorianos – Ministerio del Trabajo

Trámite orientado a certificar el tener o no impedimento para ejercer cargo público a las y los ciudadanos, para lo cual el requirente debe ingresar en la página del Ministerio del Trabajo (MDT), digitar el número de cédula de ciudadanía, la fecha de nacimiento y aceptar el acuerdo de responsabilidad sobre los términos de uso de información. El Ministerio de Trabajo entregará la certificación de no tener impedimento, mismo que contendrá un código automatizado por el sistema que servirá de constancia para la verificación del mismo.

Costo del trámite: Sin costo

Formas de pago: No aplica

Tiempo de entrega: Minutos

Propósito: Emitir a las y los ciudadanos certificaciones o rehabilitaciones, según las disposiciones establecidas en la LOSEP y su reglamento, mediante los aplicativos webs existentes para algunas certificaciones y la recepción de requisitos presenciales para las respectivas rehabilitaciones.

Procedimiento:

Actividades Generales:
1. Ingresar en la página del Ministerio del Trabajo
2. Seleccionar Sistema de Certificado de Impedimento en Línea
3. Ingresar el número de cédula.
4. Ingresar la fecha de nacimiento.
5. Generar automáticamente el certificado en formato PDF por parte del sistema.
6. Imprimir el certificado. El certificado es válido para su presentación por 72 horas a partir de su emisión.

Requisitos:

  • Básico – Cédula de identidad y/o ciudadanía

 

Ministerio de Trabajo

El Ministerio del Trabajo de Ecuador, es la Institución rectora de políticas públicas de trabajo, empleo y del talento humano del servicio público, que regula y controla el cumplimiento a las obligaciones laborales mediante la ejecución de procesos eficaces, eficientes, transparentes y democráticos enmarcados en modelos de gestión integral, para conseguir un sistema de trabajo digno, de calidad y solidario para tender hacia la justicia social en igualdad de oportunidades

La Visión del Ministerio de Trabajo ha sido definida en función a los lineamientos generales de las autoridades; en este contexto se plantea un propósito estratégico que prioriza su enfoque en garantizar los derechos de la ciudadanía laboral promoviendo un trabajo digno en todas sus manifestaciones.

Objetivos del Ministerio de Trabajo

  1. Incrementar el Trabajo Digno en Igualdad de Oportunidad y de Trato.
  2. Incrementar el Cumplimiento de Derechos y Obligaciones de la Ciudadanía Laboral.
  3. Incrementar la Eficiencia Operacional.
  4. Incrementar el uso eficiente del presupuesto.
  5. Incrementar el uso eficiente de los recursos físicos y tecnológicos.
  6. Incrementar el Desarrollo del Talento Humano



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